【地评线】鲁网网评：@基层干部：立足“五条标准” 做好全年收官

　　时至岁末，又到一年工作的收官阶段。面对各项考核验收的繁重任务，作为基层干部的你，是否感到“压力山大”，工作起来手忙脚乱、焦头烂额。年末工作质量不高、水准不严，归根结底是工作方式方法出现问题。因此，越是冲刺时刻，越要稳住心神，立足“五条标准”，做到小步快跑、不急不躁、稳中有进，为全年工作“收好官”、明年工作“开好局”。

　　一要扑得下身子。古人云，纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。躬身践行，讲求的就是谋实事、重实干、求实效。人们常说，年底是基层干部的“狂欢”。面临各项工作的考核验收，有的同志埋头苦干狠抓落实，最终收获实至名归的荣誉；有的同志左顾右盼寻找捷径，反而兜兜转转、屡尝败绩，充分表明了“实干乃成”的历史经验。临近年底，广大基层干部与其坐而论道，不如起而行之，全力以赴抓好年底各项重点工作，不搞“花拳绣腿”、形式主义，不做“虚张声势”、表面文章，确保各项工作圆满收官。

　　二要耐得住寂寞。习近平总书记强调，“干工作要有钉钉子的精神”。任何一个时期，坚贞不拔的毅力和锲而不舍的精神都是事业乐成的基础。而时至岁末，个别党员干部则存在“松口气”“歇个脚”的心理，精力分散、力量减弱、目标动摇，如同失去灯塔的航船，向任何方向前进都是“逆风”。古人云，行百里者半九十。越是临近年关，越要耐得住寂寞，充分发扬“钉钉子的精神”，站好年末最后一班岗，咬定青山不放松、越是艰险越向前，为全年工作划上一个圆满的“句号”。

　　三要顶得住压力。基层工作点长面广、纷繁复杂，尤其是临近年关，收尾工作越是向前推进，越会遇见阻力、碰到困难，越是压力重重、挑战不断。就像没有“一帆风顺”的人生，自然也没有“坦荡如砥”的道路。直面挫折、增强信心，总好过怨天尤人、垂头丧气。因此，基层干部应当有顶得住压力的“宽肩膀”，以饱满的精神状态，逢山开路、遇水架桥，做到面对矛盾不退缩、不胆怯，关键时刻靠得上、顶得住，扛过最后的“风雨”，铸就“彩虹”般的成就。

　　四要甩得开膀子。年末是攻坚冲刺的关键阶段，作为基层干部，身上没有那么一股子干劲儿，不甩开膀子、迈开步子，就难以把年初的蓝图化为现实，把年末的各项事业推向前进。因此，基层干部要充分认识新发展阶段对提高创新能力的新要求，保持锐意进取、开拓创新的“精气神”、埋头苦干、真抓实干的“执行力”和只争朝夕、奋发有为的“拼搏劲”，推动各项工作迈出新步伐、取得新成绩。

　　五要守得住底线。从历年情况来看，过年过节往往是“四风问题”容易反弹的高发期。因此，基层干部越到年关，越要给自己念好“紧箍咒”，树立起正确的权力观和政绩观，常修为政之德、常怀律己之心，常思贪欲之害，管住自己的小节，从一点一滴做起，从严要求自己，始终做到守得住底线，经得住诱惑，抗得住侵蚀，时时慎始，事事慎微，防患于未然，保持党员干部清正廉洁的政治本色和浩然正气。（文/王誉钦）