“因骂而醒”应成公务员改善形象的共识

　　3月2日，有媒体报道，全国政协委员、中国作家协会会员何香久将向大会递交提案：建议大幅提高公务员工资。3月4日下午，政协委员何香久强调，大多数公务员，是勤勤恳恳工作，没有灰色收入。“不能让广大公务员为少数腐败分子埋单”。（3月5日《新京报》）

　　公务员身份的政协委员在“替官说话”的时候，难免会听到反对的声音。只是他可能没有想到，自己“实话实说”的提案，最后却引来网友的“骂声一片”，以至于让自己有“醍醐灌顶”的感觉，并因之有了“现在群众和公务员这个群体之间的对立情绪有多严重，我们必须要改变自己的公众形象了”的顿悟。

　　世上没有天生的抱怨与对立，公务员群体被“污名化”也好，被“妖魔化”也罢，还是自身所造成的。虽然大多数公务员勤勤恳恳工作，没有灰色收入，甚至其收入还显得微薄，但必须承认的是，公务员群体中的腐败分子，把这个群体原有的形象给全都抹黑了。“一只死鱼臭了一缸水”的放大效应下，如果不从自身形象改起，挽回公众的信任和理解，那么给公务员加工资只会成为社会对立的导火线。

　　公务员该不该涨工资，近段时间以来已经成为一个被热炒的话题，从部分基层公务员晒工资，到一些地方工资系统的“不慎泄露”,再到广州市预决算采取经济功能分类可以查公务员工资，客观说公务员群体和其工资状况，在不断的争议与曝光之下，已经让更多人有了更为真实的了解，也建立了更为广泛的共识。只是当前围绕公务员工资的涨与否的话题，还是一个社会信任和优先性的问题。在公共权力的使用透明度不够，而公务员灰色和黑色收入事实存在的情况下，公务员涨薪的提议很难获得民意的通过。

　　不可否认的一个事实是，自“八项规定”实施以来，公务员的非职务性收入已经大大降低，日子也不如过去那样风光，从“过节吃苹果要自己买”，到“过了一个穷节”，从“高档餐饮市场遇冷”到“奢侈品市场火爆不再”，种种改变提升了公务员群体的形象，也进一步增强了公众对于权力约束的信心。虽然反腐工作取得了一定的阶段成效，但腐败高发的现象还没有得到根治，腐败分子中的苍蝇和老虎还很多，他们身上存在的“四风”现象，也让公务员群体的形象每况愈下。

　　若不能实现自我正名，那么公务员涨薪的正当性就会获得质疑。若没有公众的信任，那么“被骂”也就不能避免。只有当公务员群体的形象得到了提升，其工作成绩和作风获得了认可，那么涨薪自然水到渠成。从长远看，约束权力、规范公务员行为是治本之法，但在近期看，尊重公众的知情权和监督权，把公务员收入给真正晒出来，做到不隐讳，不排饰，将公务员的收入纳入到社会大环境中去比较，才能让外界有所鉴别，并因此凝聚更大的共识。但要实现这个目标，就必须从公务员自身做起，如提议给公务员涨薪的政协委员何香久那样，在倾听民声之中去实现自我的反思，自我改进，才能实现自我形象的改变，为争取自己的权利创造条件。从这一点来说，听一点骂声对公务员来说，未尝不是一件好事。（堂吉伟德）