以“小切口”巧解“大难题”

  “不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。”年轻干部的成长进步，从来不是一蹴而就的壮举，而是由无数个小切口的积累与突破编织而成的锦绣篇章。所谓“小切口”，是指从具体而微的问题入手，以务实的态度、精准的举措，逐步破解难题、锤炼本领。对于年轻干部而言，善于从小切口发力，既是方法论，也是成长观——唯有在细微处见真章，方能于大局中显担当。

  小切口为何重要？——“天下大事，必作于细”。古人云：“一屋不扫，何以扫天下？”年轻干部初入仕途，往往怀揣凌云壮志，却容易陷入“眼高手低”的困境。而小切口的意义，恰恰在于将宏大目标分解为可操作、可落地的具体行动，避免“纸上谈兵”。历史上有许多以小见大的智慧范例，北宋名臣范仲淹早年治理地方时，并未急于推行大刀阔斧的改革，而是从整顿吏治、兴修水利等具体事务入手，逐步积累民心，最终成就“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的千古美名。对年轻干部而言，小切口是成长的“磨刀石”。在基层工作中，一个矛盾的调解、一项政策的落实、一次走访的深入，都是锤炼群众工作能力的契机。若一味追求“大场面”，反而可能因能力不足而事倍功半。

  如何找准小切口？——“问渠那得清如许？为有源头活水来”。小切口不是随意选择，而是要抓住关键问题、贴近群众需求。清代名臣林则徐在禁烟之初，并未急于全面禁绝，而是先从广州口岸的鸦片走私入手，通过收缴烟土、整顿海关，逐步切断鸦片流通的“毛细血管”。唐代诗人贾岛因反复斟酌“僧敲月下门”还是“僧推月下门”而冲撞韩愈仪仗，却也因此成就佳话。年轻干部实践经验不足，更需从小事中锤炼基本功，无论是撰写一篇简报，还是组织一次会议，都应秉持“较真”心态，力求精益求精，在细节中提升专业素养。也要聚焦能力短板，深入调研，多到田间地头、街头巷尾倾听民声，练就“见微知著”的本领，从群众“急难愁盼”中寻找工作突破口，以“小切口”补“大弱项”。

  如何深耕小切口？——“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”。找准小切口只是第一步，更重要的是持之以恒、久久为功。东晋陶渊明“不为五斗米折腰”，选择归隐田园，看似是“小切口”的退让，实则是坚守本心的大智慧。清代曾国藩有“日课十二条”，每日自省，终成一代名臣。基层工作琐碎复杂，年轻干部需坚守本心，以“钉钉子”精神，在小切口中深挖细耕，一件事一件事去办，一个难关一个难关去过，系统梳理、寻根溯源，直至解决难题。要认真对待每一件“小事”，积少成多，积沙成塔，从中磨砺耐心与定力。也要善于总结，及时复盘，思考哪些做法有效、哪些需要改进，建立“成长档案”，记录工作中的得与失，逐步形成自己的方法论。（文/房本乾）