“三色”涵养“三气” 助推“办实事”走实走深

  七里汤小学党支部从百年党史中汲取精神动力，以精神“三色”为引领，涵养“三气”，精准分类施策，为民排忧解难，助推“为民办实事”走实走深。

  永葆忠诚“本色”，积淀为民“底气”。坚持精读、深悟、细研、活用的原则，念好三字诀。“学”字当头，“思”字为要，“用”字至行。党支部通过集中培训、骨干党员领学、个人自学等方式，“沉浸式”领会精神实质。多层次、全覆盖的学习及应用，增强全校教师为民底气。

  永葆服务“底色”，精准对接“地气”。以“办人民满意教育”为目标，举行“如何让沟通更美丽”等教师分享会，提高教师沟通能力。在前期全面家访881人的基础上，精准了解家长需求，订制个性化家访订单，家长“点餐”、学校“配餐”，实现 “零距离”沟通，现已进行订单式家访255次。在社区服务中，社区按群众需求“点单”，学校“接单”，制作服务“菜单”。先后进社区、单位、集市、企业各4次，举行党史宣讲、科学育子等讲座9场，发放信用“海贝分”、《未成年人保护规法》等宣传材料6000余份，实现志愿服务与群众需求精准对接， “人人为我，我为人人”的志愿精神蔚然成风。

  永葆担当“成色”，清单提振“士气”。牢记“一分部署、九分落实”，围绕“三张清单”，推动各项工作落实到位。党支部履职清单。党员干部深入师生调研，撰写交流研讨材料40余篇，调研报告8篇。每月结合评星定级、“两个对照”、督学检查等工作，形成党支部问题整改台账，责任一一落实到人。分类管理清单。设立党员示范岗5个，采用目标式、专业式、示范式、岗位式、关爱式等进行精细化管理。党员个人自主申报，支委会研讨确定适合每人的一或几种管理方式，不断激发党员队伍的内驱力，力推党员主动履职作为。个人考核清单。开展“五比五看”、承诺践诺活动，每月从组织生活、履行义务、服务群众、发挥作用、奖惩等方面对党员进行量化考核，10名党员连续三个月被评为五星级党员，以此发挥党员的模范带头作用，引导党员对标先进找差距、赶先进，以强化党员管理推动学校工作提质增效。（通讯员 于海珍 刘皓丹）